AUTHENTISCH - NACHHALTIG - LÖSUNGSORIENTIERT

Meine

FACTS

  • 1980 geboren und aufgewachsen in Wien
  • nach dem Gymnasium Ausbildung als Kupferschmied und Anlagenbauer
  • geprüfter Pyrotechniker für Großfeuerwerke, Bühnenpyrotechnik und SFX
  • nach der technischen Laufbahn 20 Jahre Berufserfahrung im Customer Care und Vertrieb
  • ISO Zertifizierter Business Fachtrainer (ISO 17024)
  • Studium für Beratungswissenschaften und Management sozialer Systeme

Meine

Geschichte

Bereits in der Schülervertretung habe ich vor über  20 Jahren damit angefangen, meine ersten Seminare zu halten. Es hat sich schon damals eine Leidenschaft entwickelt die ich mir bis heute bewahren konnte.

Damals habe ich schon erkannt, dass mir die klassische Schulbildung nicht genug ist. Regelmässig habe ich mich in Zusatzausbildungen gestürzt und alle Chancen genutzt die sich mir geboten haben.  

Ursprünglich habe ich eine technische Ausbildung abgeschlossen bin aber letztlich beruflich im Customer Care- und Vertriebsbereich gelandet. Ich konnte in meiner Laufbahn regelmäßig an den Schulungsprozessen mitarbeiten und habe Trends und Entwicklungen im Wissensmanagement erleben können.

Mit dieser Erfahrung habe ich mich dann dazu Entschlossen meine Ausbildungen zu nutzen und zu vertiefen und nach vielen Jahren im operativen Bereich stelle ich diese nun als Trainer, Coach und Organisationsentwickler anderen zur Verfügung.

Mein

Angebot

Training und Schulungen

Mein Fokus in diesem Bereich liegt speziell auf Qualifikationsunterstützung von Trainern und Führunsgkräften die Ausbildungsaufgaben zu erfüllen haben. 

Das Themenangebot umfasst Grundlagenschulungen für Rhetorik und Präsentationen als auch spezielle Anforderungen wie Konfliktlösung und die Arbeit mit Großgruppen. 

Schulungskonzepte

Die Anforderungen an moderne Unternehmen ändern sich ständig, und damit ändert sich auch die Art und Weise, wie Unternehmen mit ihren Mitarbeitern und Kunden umgehen. 

Um mit diesen Anforderungen Schritt zu halten, ist es für Unternehmen wichtig, in die Aus- und Weiterbildung ihrer Mitarbeiter zu investieren. Das steigert nicht nur die Qualität des Unternehmens insgesamt, sondern trägt auch dazu bei, ein positives Verhältnis zwischen Beschäftigten und Kunden zu pflegen.

Einzel- und Gruppencoaching

Die Begleitung der Mitarbeiter und Führungskräfte ist eine wertvolle Unterstützung bei Personalentwicklungsprozessen.

Viele Unternehmen stellen fest, dass die Begleitung von Führungskräften mit Ausbildungsverantwortung und ihres Trainerteams ein wichtiger Multiplikator im Unternehmen ist. Dies ermöglicht eine regelmäßige Reflexion und einen Austausch über Methoden und Arbeitsweisen.

Onlinekurse, Webinare und Workshops

Themen die mir in meiner Funktion als Berater auffallen und von besonderer Relevanz sind, werden in Webinaren, Onlinekursen oder Workshops zusätzlich angeboten. 

Jeder kann diese Möglichkeit nutzen und das Angebot individuell in Anspruch nehmen.